come non concedono flessiiblità??
e ce ne vuole ancora di più di flessibilità??
allora facciamo proprio la mignotta perchè più di così cosa bisogna fare??
contratto a progetto, job on call, tempo determinato, lavoro interinale ecc....ecc......
io non conosco un amico, un parente, un vicino.....che negli ultimi anno sia stato assunto a tempo indeterminato!
Questo è dovuto alla crisi non ai sindacati, loro sono dovuti scendere a compromessi per le nuova assunzioni.
Prova a toccare un dipendente con contratto indeterminato se ci riesci, voglio dire...... un azienda in crisi non può licenziare o modificare ( per neccesità) un contratto........deve chiudere e amen.
Ho un amico con un azienda, iniziata la crisi ha detto: vi va di fare part time per un po'?
il giorno dopo 3 sindacalisti a rompere i marroni in ditta!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
Lui ha dovuto chiudere perchè non riusciva più a sostenere i costi dei dipendenti, se trovava un accordo con i sindacati probabilmente non c'erano 16 persone a casa, magari guadagnavano meno ma almeno lavoravano.